Российская национальная библиография

Описание RUSMARC Карточка
Книга

Психология профессиональной деятельности : учебное пособие / О. В. Болотова, Т. Д. Иванова, Д. А. Карпенко, М. Н. Миловзорова ; под редакцией А. Д. Шматко

Автор (Альтер.): Болотова, Ольга Владимировна;Иванова, Татьяна Дмитриевна;Карпенко, Диана Алексеевна;Миловзорова, Мария НиколаевнаАвтор (Вторич.): Шматко, Алексей Дмитриевич -- РедакторЯзык: русский.Выходные данные: Санкт-Петербург : Изд-во БГТУ "Военмех" им. Д. Ф. Устинова, 2022Физическая характеристика: 84, [1] с. ; 21 см.ISBN: 978-5-907324-72-5 Резюме: Рассмотрены проблемы, связанные с определением человека как субъекта профессиональной деятельности, организацией труда лиц с ограниченными возможностями здоровья. Выявлены закономерности влияния трудового коллектива на поведение личности в организации, на становление этики деловых коммуникаций. Представлены методы оценки трудовой мотивации и самооценки личности, инструменты управления временем и повышения эффективности личности. Даны рекомендации по планированию профессиональной деятельности, самообразованию и повышению квалификации специалиста. Предназначено для студентов всех направлений подготовки.Библиография: Библиогр.: с. 84 (10 назв.).Предметная рубрика - Тема: Профессиональная деятельность -- Психологические исследования -- Учебные издания для высших учебных заведений Другие классификации: Ю941.1я73 Тип экземпляра: Книга
Параметры
    Средний рейтинг: 0.0 (0 голосов)
Экземпляры
Тип экземпляра Текущая библиотека Шифр хранения Кол-во копий Статус Срок возврата Штрих-код
Книга РНБ (Московский) Русский книжный фонд: издания с 1957 года, 8этаж, Хран. 2022-4/9496 (Просмотр полки(Открывается ниже)) КН-П-5460 Доступно 1-4025512
Книга РНБ (Московский) Русский книжный фонд: издания с 1957 года, 8этаж, Хран. 2022-4/9496 (Просмотр полки(Открывается ниже)) КН-П-5460 Доступно 1-4025513

Библиогр.: с. 84 (10 назв.)

Рассмотрены проблемы, связанные с определением человека как субъекта профессиональной деятельности, организацией труда лиц с ограниченными возможностями здоровья. Выявлены закономерности влияния трудового коллектива на поведение личности в организации, на становление этики деловых коммуникаций. Представлены методы оценки трудовой мотивации и самооценки личности, инструменты управления временем и повышения эффективности личности. Даны рекомендации по планированию профессиональной деятельности, самообразованию и повышению квалификации специалиста. Предназначено для студентов всех направлений подготовки