На 3-й с. авт.: канд. пед. наук, доц. Хохрина З. В., засл. учитель Краснояр. края Шабунина Л. И., засл. педагог Краснояр. края Осетрова И. Г.

Настоящая книга посвящена одной из актуальных проблем сегодня - умению руководителя восстанавливаться после хронического стресса в переходном периоде неопределенности будущего. Хохрина З. В., Шабунина Л. И., Осетрова И. Г. раскрывают процесс погружения лидера в "синдром жертвы" и дают модель выхода из этого состояния, используя результаты научных исследований и свой большой практический опыт в управлении коллективами. Авторы показывают процесс восстановления личности руководителя путем позитивного эмоционального настроя через активную осознанность, оптимизм и умение сопереживать (эмпатию). Авторы предлагают удобный инструментарий в виде тестов, упражнений, модели самосовершенствования, которые помогут руководителям развить в себе лидерские качества, необходимые для успеха в профессиональной деятельности и личной жизни