Управление талантами в организации : учебное пособие; для обучающихся по направлениям подготовки "Социальная работа" и "Управление персоналом" / Г. Б. Хасанова ; Министерство образования и науки Российской Федерации, Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования "Казанский национальный исследовательский технологический университет"
Язык: русский.Выходные данные: Казань : Школа, 2022Физическая характеристика: 79 с. : ил., табл. ; 21 см.ISBN: 978-5-00162-623-7 Резюме: Подробно рассмотрены вопросы, касающиеся теоретических основ управления талантами, рассмотрен зарубежный и отечественный опыт компаний в области "Talent management". Проанализированы подходы к привлечению, удержанию и развитию талантливых сотрудников. Особое внимание уделено планированию преемственности в организациях. Предназначено для обучающихся по направлениям подготовки "Социальная работа" и "Управление персоналом". Может быть также полезно широкому кругу читателей, интересующихся данной проблемой. Подготовлено на кафедре социальной работы, педагогики и психологии.Библиография: Библиогр.: с. 80 (9 назв.).Предметная рубрика - Тема: Кадры -- Управление -- Учебные издания для высших учебных заведений Другие классификации: У24(0)0-21я73 Тип экземпляра: Книга| Тип экземпляра | Текущая библиотека | Шифр хранения | Кол-во копий | Статус | Срок возврата | Штрих-код | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Книга | РНБ (Московский) Русский книжный фонд: издания с 1957 года, 8этаж, Хран. | 2023-4/2614 (Просмотр полки(Открывается ниже)) | КН-П-1065 | Доступно | 1-4155959 | ||
| Книга | РНБ (Московский) Русский книжный фонд: издания с 1957 года, 8этаж, Хран. | 2023-4/2614 (Просмотр полки(Открывается ниже)) | КН-П-1065 | Доступно | 1-4155960 |
Библиогр.: с. 80 (9 назв.)
Подробно рассмотрены вопросы, касающиеся теоретических основ управления талантами, рассмотрен зарубежный и отечественный опыт компаний в области "Talent management". Проанализированы подходы к привлечению, удержанию и развитию талантливых сотрудников. Особое внимание уделено планированию преемственности в организациях. Предназначено для обучающихся по направлениям подготовки "Социальная работа" и "Управление персоналом". Может быть также полезно широкому кругу читателей, интересующихся данной проблемой. Подготовлено на кафедре социальной работы, педагогики и психологии